http://www.spiegel.de Deutschlands führende Nachrichtenseite. Alles Wichtige aus Politik, Wirtschaft, Sport, Kultur, Wissenschaft, Technik und mehr. de Wed, 19 Jun 2013 06:22:37 +0200 Wed, 19 Jun 2013 06:22:37 +0200 http://www.spiegel.de http://www.spiegel.de/static/sys/logo_120x61.gif http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/beruf-und-erziehung-fruehe-kinderkrippeschadet-nicht-a-905131.html#ref=rss Leidet der Nachwuchs, wenn die Mutter schon im ersten Lebensjahr des Kindes wieder arbeitet? Britische Forscher geben darauf eine überraschende Antwort: früher ja, heute nein. Wed, 12 Jun 2013 08:41:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/beruf-und-erziehung-fruehe-kinderkrippeschadet-nicht-a-905131.html Leidet der Nachwuchs, wenn die Mutter schon im ersten Lebensjahr des Kindes wieder arbeitet? Britische Forscher geben darauf eine überraschende Antwort: früher ja, heute nein. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/studie-der-tk-teilzeitjobs-machen-maenner-depressiv-a-904407.html#ref=rss Kürzere Arbeitszeiten schlagen Männern aufs Gemüt. Teilzeitarbeiter werden häufiger depressiv und nehmen mehr Psychopharmaka als Kollegen mit Vollzeitjobs. Auch unter befristeten Verträgen leiden Männer besonders stark. Sat, 08 Jun 2013 09:24:35 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/studie-der-tk-teilzeitjobs-machen-maenner-depressiv-a-904407.html Kürzere Arbeitszeiten schlagen Männern aufs Gemüt. Teilzeitarbeiter werden häufiger depressiv und nehmen mehr Psychopharmaka als Kollegen mit Vollzeitjobs. Auch unter befristeten Verträgen leiden Männer besonders stark. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/kita-anspruch-unternehmen-und-kinderbetreuung-a-902136.html#ref=rss Kind da, aber keine Kita: So ist es oft aussichtslos, Familie und Beruf zu koordinieren. Immer öfter springen Unternehmen ein und suchen für die Kinder von Mitarbeitern nach Betreuungsplätzen. Hilft das nicht, können Eltern auf Unterstützung vom Amt pochen. Tue, 28 May 2013 08:44:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/kita-anspruch-unternehmen-und-kinderbetreuung-a-902136.html Kind da, aber keine Kita: So ist es oft aussichtslos, Familie und Beruf zu koordinieren. Immer öfter springen Unternehmen ein und suchen für die Kinder von Mitarbeitern nach Betreuungsplätzen. Hilft das nicht, können Eltern auf Unterstützung vom Amt pochen. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/job-umfrage-jeder-zweite-arbeitnehmer-ist-unzufrieden-mit-der-arbeit-a-898510.html#ref=rss Die Bezahlung ist lausig, der Abteilungsleiter ein Soziopath und das Arbeitsklima niederschmetternd: 48 Prozent der deutschen Arbeitnehmer hadern mit ihrem Job. Eine andere Stelle wollen die meisten aber trotzdem nicht suchen. Tue, 07 May 2013 12:50:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/job-umfrage-jeder-zweite-arbeitnehmer-ist-unzufrieden-mit-der-arbeit-a-898510.html Die Bezahlung ist lausig, der Abteilungsleiter ein Soziopath und das Arbeitsklima niederschmetternd: 48 Prozent der deutschen Arbeitnehmer hadern mit ihrem Job. Eine andere Stelle wollen die meisten aber trotzdem nicht suchen. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/teilzeit-studie-deutsche-fuehrungskraefte-reduzieren-arbeitszeit-selten-a-898329.html#ref=rss Eltern pflegen, Kinder betreuen, mehr Sport treiben - Gründe, weniger zu arbeiten, gibt es viele. Doch Führungskräfte arbeiten in Deutschland meistens Vollzeit. Eine internationale Studie zeigt, wo Manager weniger arbeiten - und wie wichtig sie als Vorbilder sind. Mon, 06 May 2013 15:33:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/teilzeit-studie-deutsche-fuehrungskraefte-reduzieren-arbeitszeit-selten-a-898329.html Eltern pflegen, Kinder betreuen, mehr Sport treiben - Gründe, weniger zu arbeiten, gibt es viele. Doch Führungskräfte arbeiten in Deutschland meistens Vollzeit. Eine internationale Studie zeigt, wo Manager weniger arbeiten - und wie wichtig sie als Vorbilder sind. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/recht-auf-teilzeit-welche-ansprueche-arbeitnehmer-in-elternzeit-haben-a-890035.html#ref=rss Zwei Arbeitsverträge bei zwei verschiedenen Firmen? Die Elternzeit macht es möglich. Verweigert der Chef eine Teilzeitstelle, dürfen die Angestellten bei anderen Firmen anheuern - und spätestens nach drei Jahren trotzdem auf eine Rückkehr in den alten Job pochen. Thu, 21 Mar 2013 14:42:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/recht-auf-teilzeit-welche-ansprueche-arbeitnehmer-in-elternzeit-haben-a-890035.html Zwei Arbeitsverträge bei zwei verschiedenen Firmen? Die Elternzeit macht es möglich. Verweigert der Chef eine Teilzeitstelle, dürfen die Angestellten bei anderen Firmen anheuern - und spätestens nach drei Jahren trotzdem auf eine Rückkehr in den alten Job pochen.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/fast-jede-zweite-frau-in-deutschland-arbeitet-in-teilzeit-a-887427.html#ref=rss Sie pflegen Kinder, sie betreuen Angehörige: Familiäre Pflichten hindern knapp die Hälfte aller Frauen in Deutschland daran, ganztätig zu arbeiten. Rund 45 Prozent von ihnen sind nur in Teilzeit tätig. Nur die Niederlande toppen diese Quote in Europa noch. Thu, 07 Mar 2013 13:03:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/fast-jede-zweite-frau-in-deutschland-arbeitet-in-teilzeit-a-887427.html Sie pflegen Kinder, sie betreuen Angehörige: Familiäre Pflichten hindern knapp die Hälfte aller Frauen in Deutschland daran, ganztätig zu arbeiten. Rund 45 Prozent von ihnen sind nur in Teilzeit tätig. Nur die Niederlande toppen diese Quote in Europa noch. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/ausland/arbeiten-im-silicon-valley-das-buero-als-oase-a-886315.html#ref=rss Schluss mit Heimarbeit, alle ins Büro. Für ihren Vorstoß erntet Yahoo-Chefin Marissa Mayer Kritik im Silicon Valley. Warum eigentlich? Die Unternehmen im Tech-Eldorado bieten ein Jobumfeld, von dem viele nur träumen können. Für manchen Angestellten ist die Firma schon längst das Zuhause. Sat, 02 Mar 2013 09:16:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/ausland/arbeiten-im-silicon-valley-das-buero-als-oase-a-886315.html http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/home-office-debatte-arbeiten-im-buero-ist-super-a-886171.html#ref=rss Home-Office war gestern: Die Yahoo-Chefin beordert ihre Mitarbeiter dorthin zurück, wo Arbeit hingehört, und die Welt schreit auf. Warum eigentlich? Büros fördern Kreativität, verhindern Faulheit wie Selbstausbeutung und sorgen für ein besseres Privatleben. Thu, 28 Feb 2013 17:56:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/home-office-debatte-arbeiten-im-buero-ist-super-a-886171.html Home-Office war gestern: Die Yahoo-Chefin beordert ihre Mitarbeiter dorthin zurück, wo Arbeit hingehört, und die Welt schreit auf. Warum eigentlich? Büros fördern Kreativität, verhindern Faulheit wie Selbstausbeutung und sorgen für ein besseres Privatleben.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/microsoft-personalchefin-home-office-besser-als-anwesenheitspflicht-a-885981.html#ref=rss Schluss mit Home Office - ab Juni gilt bei Yahoo wieder Anwesenheitspflicht. Diese Nachricht sorgte weltweit für Diskussionen. Bei Microsoft entscheidet noch jeder selbst, wann und wo er arbeiten will. Hat sich das Konzept schon wieder überholt? Ein Anruf bei Microsoft-Personalchefin Brigitte Hirl-Höfer. Thu, 28 Feb 2013 11:52:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/microsoft-personalchefin-home-office-besser-als-anwesenheitspflicht-a-885981.html Schluss mit Home Office - ab Juni gilt bei Yahoo wieder Anwesenheitspflicht. Diese Nachricht sorgte weltweit für Diskussionen. Bei Microsoft entscheidet noch jeder selbst, wann und wo er arbeiten will. Hat sich das Konzept schon wieder überholt? Ein Anruf bei Microsoft-Personalchefin Brigitte Hirl-Höfer. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/yahoo-ohne-home-office-reaktionen-auf-marissa-mayers-ansage-a-885970.html#ref=rss Rückschritt ins 19. Jahrhundert - oder eine dringende Maßnahme zur Wiederbelebung von Yahoo? Marissa Mayer, die neue Chefin des Internetkonzerns, holt alle Mitarbeiter vom Home Office zurück in die Firmenzentrale. Die Debatte über den Schritt wird erbittert geführt. Wed, 27 Feb 2013 18:55:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/yahoo-ohne-home-office-reaktionen-auf-marissa-mayers-ansage-a-885970.html Rückschritt ins 19. Jahrhundert - oder eine dringende Maßnahme zur Wiederbelebung von Yahoo? Marissa Mayer, die neue Chefin des Internetkonzerns, holt alle Mitarbeiter vom Home Office zurück in die Firmenzentrale. Die Debatte über den Schritt wird erbittert geführt.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/familie-und-job-zwei-von-drei-muettern-sind-berufstaetig-a-885700.html#ref=rss Die meisten Mütter von Kindern unter 15 Jahren in Deutschland sind berufstätig: 68 Prozent arbeiten - das sind mehr als zehn Jahre zuvor. Gut ein Viertel der Frauen wollen allerdings gar keinen Job, im Gegensatz zu 97 Prozent der Väter. Das hat vor allem einen Grund. Tue, 26 Feb 2013 18:32:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/familie-und-job-zwei-von-drei-muettern-sind-berufstaetig-a-885700.html Die meisten Mütter von Kindern unter 15 Jahren in Deutschland sind berufstätig: 68 Prozent arbeiten - das sind mehr als zehn Jahre zuvor. Gut ein Viertel der Frauen wollen allerdings gar keinen Job, im Gegensatz zu 97 Prozent der Väter. Das hat vor allem einen Grund.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/arbeitsrecht-muetter-und-vaeter-haben-anspruch-auf-teilzeit-a-884457.html#ref=rss Arbeitnehmer können nach der Geburt ihres Kindes die Arbeitszeit verringern, auch wenn dem Chef das nicht passt. Ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts stärkt den Eltern den Rücken: Sie dürfen hintereinander auch mehrere Anträge auf Teilzeit stellen. Wed, 20 Feb 2013 12:10:00 +0100 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/arbeitsrecht-muetter-und-vaeter-haben-anspruch-auf-teilzeit-a-884457.html Arbeitnehmer können nach der Geburt ihres Kindes die Arbeitszeit verringern, auch wenn dem Chef das nicht passt. Ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts stärkt den Eltern den Rücken: Sie dürfen hintereinander auch mehrere Anträge auf Teilzeit stellen. ]]> http://www.spiegel.de/spiegelwissen/work-life-balance-karriere-mit-kind-bei-basf-a-885401.html#ref=rss Zumba, Kinderbetreuung, Augenvorsorge: Wer bei BASF arbeitet, kann diese Dinge an seinem Arbeitsplatz erledigen und in Teilzeit Führungsaufgaben übernehmen - der Weltkonzern hat erkannt, dass sich eine gelungene Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter auch für ihn selbst auszahlt. Tue, 19 Feb 2013 00:00:00 +0100 http://www.spiegel.de/spiegelwissen/work-life-balance-karriere-mit-kind-bei-basf-a-885401.html http://www.spiegel.de/karriere/berufsstart/kaum-vollzeitstellen-fuer-arbeitnehmer-unter-30-a-848743.html#ref=rss Drei von vier Deutschen unter 30 Jahren haben keine volle unbefristete Stelle mehr. Bei Geringqualifizierten ist der Anteil laut einer Studie noch geringer. Dafür gehen immer mehr Frauen arbeiten - und auch Ältere finden wieder einen Job. Tue, 07 Aug 2012 18:10:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsstart/kaum-vollzeitstellen-fuer-arbeitnehmer-unter-30-a-848743.html Drei von vier Deutschen unter 30 Jahren haben keine volle unbefristete Stelle mehr. Bei Geringqualifizierten ist der Anteil laut einer Studie noch geringer. Dafür gehen immer mehr Frauen arbeiten - und auch Ältere finden wieder einen Job. ]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/anti-stress-verordnung-der-ig-metall-regelt-belastung-am-arbeitsplatz-a-841270.html#ref=rss Am Arbeitsplatz ist fast alles gesetzlich geregelt: Wie laut darf es sein, wie hell oder dunkel? Der IG Metall reicht das nicht. Sie will eine "Allianz gegen Stress in der Arbeitswelt" und verbindliche Regeln. Einen Entwurf hat die Gewerkschaft jetzt vorgelegt. Wed, 27 Jun 2012 18:49:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/anti-stress-verordnung-der-ig-metall-regelt-belastung-am-arbeitsplatz-a-841270.html http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/anwesenheit-statt-arbeit-der-60-stunden-wahnsinn-der-praesenzkultur-a-838492.html#ref=rss Hallo Sie! Arbeiten Sie wirklich, oder surfen Sie nur? Lesen Sie diesen Text in der Mittagspause oder zwischen 18 und 20 Uhr, wenn es gilt, Anwesenheit zu demonstrieren? Aha, erwischt! Sie sind ein Fossil der Präsenzkultur - und damit in schlechter Gesellschaft, findet Karriereberaterin <i>Svenja Hofert</i>. Wed, 13 Jun 2012 14:16:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/anwesenheit-statt-arbeit-der-60-stunden-wahnsinn-der-praesenzkultur-a-838492.html Hallo Sie! Arbeiten Sie wirklich, oder surfen Sie nur? Lesen Sie diesen Text in der Mittagspause oder zwischen 18 und 20 Uhr, wenn es gilt, Anwesenheit zu demonstrieren? Aha, erwischt! Sie sind ein Fossil der Präsenzkultur - und damit in schlechter Gesellschaft, findet Karriereberaterin Svenja Hofert.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsstart/work-life-balance-extreme-arbeitszeiten-von-juristen-in-grosskanzleien-a-827265.html#ref=rss Junge Juristen rechnen mit extremen Bürotagen, wenn sie bei Großkanzleien einsteigen. Selbst dort versuchen Chefs nun, Bewerber mit "Work-Life-Balance" zu ködern. Nur ein Lippenbekenntnis oder tatsächlich der Beginn halbwegs normaler Arbeitszeiten? "Legal Tribune ONLINE" hat sich umgehört. Mon, 16 Apr 2012 08:48:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsstart/work-life-balance-extreme-arbeitszeiten-von-juristen-in-grosskanzleien-a-827265.html Junge Juristen rechnen mit extremen Bürotagen, wenn sie bei Großkanzleien einsteigen. Selbst dort versuchen Chefs nun, Bewerber mit "Work-Life-Balance" zu ködern. Nur ein Lippenbekenntnis oder tatsächlich der Beginn halbwegs normaler Arbeitszeiten? "Legal Tribune ONLINE" hat sich umgehört.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/heimat-kaminer-boston-consulting-ceo-und-sicherheitsberater-erzaehlen-a-826931.html#ref=rss Wer für den Beruf ins Ausland geht, lernt seine Heimat neu kennen: Sicherheitsprofi Jake Stratton sehnt sich an die Orte seiner Kindheit. Hans-Paul Bürkner, Weltchef von Boston Consulting, will die Heimat frei wählen. Und Berufsrusse Wladimir Kaminer erklärt, warum auch der Papst ein Stück Heimat ist. Fri, 13 Apr 2012 13:34:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/heimat-kaminer-boston-consulting-ceo-und-sicherheitsberater-erzaehlen-a-826931.html Wer für den Beruf ins Ausland geht, lernt seine Heimat neu kennen: Sicherheitsprofi Jake Stratton sehnt sich an die Orte seiner Kindheit. Hans-Paul Bürkner, Weltchef von Boston Consulting, will die Heimat frei wählen. Und Berufsrusse Wladimir Kaminer erklärt, warum auch der Papst ein Stück Heimat ist.]]> http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/deutsche-konzerne-locken-nachwuchskraefte-in-die-provinz-a-825453.html#ref=rss Walldorf statt Washington, Schwäbisch Gmünd statt Shanghai. Viele deutsche Konzerne haben ihren Sitz in der Provinz - und lassen sich einiges einfallen, um Nachwuchskräfte in die neue Heimat zu locken. Da wird für jedes Baby ein Baum gepflanzt, gemeinsam im Garten meditiert oder in der Sauna geschwitzt. Tue, 10 Apr 2012 06:11:00 +0200 http://www.spiegel.de/karriere/berufsleben/deutsche-konzerne-locken-nachwuchskraefte-in-die-provinz-a-825453.html Walldorf statt Washington, Schwäbisch Gmünd statt Shanghai. Viele deutsche Konzerne haben ihren Sitz in der Provinz - und lassen sich einiges einfallen, um Nachwuchskräfte in die neue Heimat zu locken. Da wird für jedes Baby ein Baum gepflanzt, gemeinsam im Garten meditiert oder in der Sauna geschwitzt. ]]>