Thema Ich Chef, du nix - KarriereSPIEGEL

Alle Artikel und Hintergründe

Arbeitswelt: Warum bei Meetings niemals etwas herauskommt

Arbeitswelt: Warum bei Meetings niemals etwas herauskommt

KarriereSPIEGEL - 09.12.2016

Es wird geredet und geredet und geredet, und hinterher weiß keiner mehr, worüber. Viele Meetings enden ergebnislos. Aber das macht nichts. Denn eigentlich geht es nur darum, die Kollegen zu belauern. Eine Satire von Matthias Nöllke mehr... Forum ]

Neue Management-Unsitte: Der Chef ist der Typ aus den E-Mails

Neue Management-Unsitte: Der Chef ist der Typ aus den E-Mails

KarriereSPIEGEL - 14.11.2016

Immer öfter verschicken Chefs E-Mails an ihre Mitarbeiter, statt mit ihnen zu sprechen. Das führt zu Frust und Katastrophen, schreibt Karrierecoach Martin Wehrle. mehr... Forum ]


Arbeiten im Großraumbüro: Warum der Chef öfter mal weggucken sollte

Arbeiten im Großraumbüro: Warum der Chef öfter mal weggucken sollte

KarriereSPIEGEL - 01.11.2016

Raus mit den Wänden, nieder mit den Hierarchien, ab ins Großraumbüro. Wenn der Chef neben seinen Mitarbeitern sitzt, wird weniger geschwätzt und mehr geschafft, so die Hoffnung. Das Gegenteil ist der Fall. Eine Kolumne von Klaus Werle mehr... Forum ]

Management: Wer erfolgreich sein will, muss fies sein

Management: Wer erfolgreich sein will, muss fies sein

KarriereSPIEGEL - 17.10.2016

Sie sind egoistisch, verlogen und rücksichtslos - erfolgreiche Manager und Politiker sind oft das krasse Gegenteil von dem, was Führungsexperten predigen. Stanford-Professor Jeffrey Pfeffer über die Gründe. Ein Interview von Bärbel Schwertfeger mehr... Forum ]


Befragung: Jeder Dritte ignoriert Anweisungen vom Chef

Befragung: Jeder Dritte ignoriert Anweisungen vom Chef

KarriereSPIEGEL - 28.09.2016

Was der Vorgesetzte sagt, wird auch gemacht? Nicht immer! Fast ein Drittel der Arbeitnehmer übergeht die Vorgaben und handelt eigenmächtig. Die Gründe dafür sind vielseitig. mehr...

KarriereSPIEGEL-Klassiker: Machen Sie den Stromberg-Test

KarriereSPIEGEL-Klassiker: Machen Sie den Stromberg-Test

KarriereSPIEGEL - 02.09.2016

Chef sein ist eine Lebenseinstellung. Niemand weiß das besser als TV-Fiesling Bernd Stromberg. Schikanieren auch Sie gern Ihre Mitarbeiter? Beweisen Sie im Test, dass Sie das Zeug zum Bürodiktator haben. mehr... Forum ]


Vom Kollegen zum Chef: Wie man nach einer Beförderung im Team beliebt bleibt

Vom Kollegen zum Chef: Wie man nach einer Beförderung im Team beliebt bleibt

KarriereSPIEGEL - 02.09.2016

Ralf B. wird zum Teamleiter befördert und ist nun Vorgesetzter seiner ehemaligen Kollegen. Einige fangen an, über ihren neuen Chef zu lästern. Karrierecoach Matthias Martens rät zu schneller Konfliktlösung. mehr... Forum ]

Personalführung: Wie kritisiere ich unmotivierte Mitarbeiter?

Personalführung: Wie kritisiere ich unmotivierte Mitarbeiter?

KarriereSPIEGEL - 18.08.2016

Sehr gut oder ungenügend? Einmal im Jahr werden SAP-Mitarbeiter benotet - und sind danach häufig frustriert. Nun soll damit Schluss sein. Wie man besser bewertet und fördert, erklärt Personalexperte Adrian Schimpf. Ein Interview von Lisa Kutteruf mehr... Forum ]


Arbeitgeberbewertung: Hier arbeiten die besten Chefs - und hier die schlechtesten

Arbeitgeberbewertung: Hier arbeiten die besten Chefs - und hier die schlechtesten

KarriereSPIEGEL - 29.06.2016

Ob Chefs super sind oder supermies, hängt offenbar auch von der Branche ab. Wo Mitarbeiter am wenigsten und am meisten unter ihren Vorgesetzten leiden, zeigt dieses Ranking. mehr... Forum ]

Ratschlag vom Berufsberater: Beförderung ins Unglück

Ratschlag vom Berufsberater: Beförderung ins Unglück

KarriereSPIEGEL - 17.06.2016

Eine Beförderung hat nicht nur Vorteile: Mehr Prestige, mehr Geld, aber auch mehr Verwaltungskram. Will man das? Karrierecoach Matthias Martens rät zur Schlüsselfrage: Bin ich Experte - oder Manager? mehr... Forum ]

KarriereSPIEGEL-Klassiker: So überzeugen Sie eigensinnige Kollegen

KarriereSPIEGEL-Klassiker: So überzeugen Sie eigensinnige Kollegen

KarriereSPIEGEL - 17.06.2016

Kolumne Die Idee ist super, aber die Kollegen haben keine Lust auf Veränderung? Managementberater Rüdiger Klepsch hat sechs Tipps, wie Sie erfolgreich für Ihre Ziele werben. mehr...