In Kooperation mit

Job & Karriere

Managerinnen "Vorstände bleiben männliche Monokulturen"

2001 verpflichtete sich die deutsche Wirtschaft, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen. Eine umfassende Studie des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung zeigt: Es geht nur langsam voran - wie beim "Ritt auf einer Schnecke". KarriereSPIEGEL zeigt Frauen, die es bis an die Spitze schafften.
1 / 16
Foto: AFP / Daimler
2 / 16
Foto: BMW / DPA
3 / 16
Foto: Siemens
4 / 16
Foto: BASF SE
5 / 16
Foto: BP Europa
6 / 16
Foto: BP Europa
7 / 16
Foto: Jörg Carstensen/ picture alliance / dpa
8 / 16
Foto: Deutsche Post DHL
9 / 16
Foto: Rainer Jensen/ picture alliance / dpa
10 / 16
Foto: Bentley
11 / 16
Foto: Boris Roessler/ picture alliance / dpa
12 / 16
Foto: Lufthansa / DPA
13 / 16
14 / 16
Foto: Frank Rumpenhorst/ picture alliance / dpa
15 / 16
Foto: Roland Weihrauch/ picture alliance / dpa
16 / 16
Foto: Otto