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Job & Karriere

Berufsstart Die Tücken der Probezeit

Viele Neueinsteiger fürchten sich vor der Probezeit - schließlich kann der Arbeitgeber flott kündigen und muss nicht einmal einen Grund nennen. Auch ein Recht auf Urlaub gibt es erst danach. Dennoch sind Neulinge keineswegs rechtlos: die wichtigsten Regelungen im Überblick.
Mal drei, mal sechs Monate: Neue Angestellte müssen sich erst bewähren

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Arbeitsrechts-Urteile: Abgemahnt, gefeuert, geklagt

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Aliki Nassoufis, dpa/vet